“浅析”员工订制工服要点
企业员工订制工服需要考虑的因素有这几种:经济实惠、功能性、审美观,今天小编就和大家来说说这三种因素的具体解说。
1.经济实惠相信是每家企业都看中的一方面,要求员工着装具有一定的性价比,而在款式设计、面料选择、做工等方面则要求有一定的水准,让员工穿出精神、穿出气质,能够代表企业形象;
2.功能性,是为工作需要而制的工作服装,针对不同的工作岗位和环境进行不同的功能运用和设计搭配,同时还要与企业的文化形象,行业特征等相结合,以达到最佳的实用性;
3.在审美方面,可以说是企业在落实工服定制中过程比较长的一个阶段了,既要符合公共的审美,又要有自身企业的特点,还要方便员工工作,所以这方面也是供应商应该多多考究的问题了
威仕顿在为企业员工订制工服时,会深入地与客户沟通,做到真正了解客户的需求,企业的文化形象及行业特点,以客户为中心,努力做出最适合企业客户的服装设计方案。
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